Institut de Formation en Soins Infirmiers - CHU de Nice
12 Avenue de Valombrose 06100 NICE Téléphone : 04.92.03.87.33 Email :ifsi@chu-nice.fr Accueil du public du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30
INFORMATION RENTREE COVID 19
L'accès à l’Institut, dès la cour d’entrée, est subordonné au port d'un masque de protection type chirurgical ou grand public. Si l’étudiant n’est pas équipé d’un masque, l’entrée dans l’institut ne lui sera pas autorisée.
Il appartient aux étudiants et élèves de venir avec leurs masques (2 préconisés par jour).
Qui sommes-nous ?
Nous sommes l’Institut de Formation en Soins Infirmiers (I.F.S.I.) du Centre Hospitalier Universitaire de Nice ; sous la tutelle de la Direction Régionale de la Jeunesse des Sports et de la Cohésion Sociale (D.R.J.S.C.S./P.A.C.A.) et de l'Agence Régionale de la santé (A.R.S.) et financés par le Conseil Régional.
Notre capacité d’accueil est fixée à 140 étudiants par promotion. Nous offrons à nos étudiants une grande diversité de terrains de stages sur le CHU mais également sur l'ensemble des établissements du territoire 06.
Le CHU de Nice et les établissements de soins de la région ont un potentiel d'embauche très attractif.
Notre mission
Notre mission est de former des professionnels de santé infirmiers compétents, polyvalents, responsables et capables de s'adapter à des situations complexes, capables de questionner leurs pratiques et d'évoluer au sein de l'université dans le système Licence/Master/Doctorat.
Le projet de l’institut s’appuie sur des valeurs humanistes fondées sur le respect, la bienveillance, la solidarité, et l’équité.
Durant sa formation, l'étudiant est accompagné dans son parcours d'apprentissage par l'équipe pédagogique.
S'agissant d'une formation d'adultes, l'étudiant est acteur du développement de ses compétences.
La profession infirmière
Les infirmiers dispensent des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, ils contribuent à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Les infirmiers interviennent dans le cadre d’une équipe pluri-professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.
Les compétences infirmières se déploient sur deux axes : rôle propre et rôle médico-délégué.
Les infirmiers assurent la responsabilité de l’ensemble des soins dans le respect des règles et des actes professionnels inscrits au code de la santé publique.
Le Diplôme d’Etat Infirmier permet d’exercer dans des établissements de santé, en milieu scolaire, en milieu libéral, en lieu de vie, au sein des structures d'urgence (SMUR, sapeurs-pompiers...), au sein de l’armée, dans l’humanitaire, etc. Ce diplôme est reconnu dans toute l’Union Européenne : l’infirmier Diplômé d’Etat peut travailler dans tous les états membres.
Les infirmiers ont de nombreuses possibilités d'évoluer dans leur carrière professionnelle.
Contenu de la formation
Les annexes de l'arrêté du 31 juillet 2009 relatif au Diplôme d'Etat d'Infirmier décrivent l'ensemble des contenus de la formation dont voici une synthèse :
La formation conduit au Diplôme d’Etat d’Infirmier. Elle se déroule sur 3 ans totalisant 4 200 heures réparties en 6 semestres :
2 100 heures d’enseignement théorique
2 100 heures d’enseignement clinique effectué en milieu professionnel (stages).
Elle est construite autour d'une alternance entre les séquences théoriques et pratiques et les stages cliniques dans les établissements de soins.
Elle se compose de 54 unités d’enseignement (UE) réparties en 6 champs :
Sciences humaines, sociales et droit
Sciences biologiques et médicales
Sciences techniques infirmières, fondements et méthodes
Sciences et techniques infirmières, interventions
Intégration des savoirs et posture professionnelle infirmière
Méthodes de travail.
Dont les modules d'enseignement clinique, stages qui sont effectués dans les spécialités suivantes :
Soins de longue durée, soins de suite et de réadaptation
Soins sur des lieux de vie : médecine scolaire - médecine du travail - soins à domicile…
Les modalités d’évaluation des connaissances sont définies par le référentiel de formation. Les évaluations peuvent être individuelles, collectives, écrites, orales, à l’IFSI ou sur le terrain de stage. L’évaluation des compétences en stage est formalisée notamment par un suivi individualisé à partir d’un portfolio qui permet à l’étudiant de mesurer sa progression. Le portfolio est un outil mettant en exergue l’acquisition des compétences, des activités et des actes infirmiers.
La formation d’infirmier est sanctionnée par le Diplôme d’Etat d’Infirmier après l’obtention des 180 crédits européens (ECTS : European Credit Transfer System) correspondant à l’acquisition des dix compétences du référentiel soit :
120 crédits pour les unités d’enseignement
60 crédits pour la formation clinique en stage.
La formation étant intégrée dans un cursus LMD, l’obtention du DE donne à l’étudiant un grade « licence ».
Accès à la formation
SELECTION 2021À L’ADMISSION EN FORMATION EN SOINS INFIRMIERS
(Formation Professionnelle Continue)
Les inscriptions à la sélection sont ouvertes Du Mercredi 20 Janvier au Jeudi 11 Mars 2021
Les étudiants en soins infirmiers venant d'autres IFSI de France souhaitant intégrer l'IFSI de NICE en cours de formation ont la possibilité d'adresser une demande par courrier à la Direction.
Les intégrations se font uniquement en septembre lors de la rentrée scolaire.
Les demandes doivent nous parvenir avant le 31 mai de l'année scolaire en cours.
Financement
La Région prend en charge le coût des frais de formation pour :
Les jeunes en poursuite d’études y compris les cursus spécifiques réservés aux élèves titulaires du bac professionnel ASSP et SAPAT ;
Les demandeurs d’emploi indemnisés ou non dans le cadre d’un partenariat avec Pôle emploi
Les conditions d’éligibilité doivent être réunies avant le démarrage de la formation.
Sont exclues du financement régional :
les personnes en situation d’emploi, les personnes en congé individuel de formation ou congé personnel de formation (CIF-CPF) ;
les personnes en position de disponibilité à l’entrée en formations de spécialité infirmiers de bloc opératoire, infirmiers-anesthésistes, puéricultrices et cadres de santé ;
les personnes bénéficiant d’une formation inscrite au plan de formation.
Prise en charge de la formation professionnelle pour les salariés :
Le coût de la formation pour les salariés peut être pris en charge par :
L’employeur dans le cadre de son plan de formation ou dans le cadre du Compte Personnel de Formation (CPF) ;
Un OPCA ou le FONGECIF dans le cadre d’un congé individuel de formation (CIF) ou d’un contrat de professionnalisation.
Contrat d'apprentissage :
La formation peut être prise en charge par le CERFAH dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, ces contrats concernant les étudiants de moins de 30 ans, et ce dès la première année de formation.
Vous pouvez bénéficier d'aides individuelles régionales en fonction de votre statut et des critères sociaux.
Trois aides individuelles d'études non cumulables sont définies:
La bourse régionale d'études sanitaires et sociales
Elle s'adresse aux élèves et étudiants en continuité de parcours scolaire sans interruption de plus d'un an (formation initiale)
L'indemnité régionale d'études sanitaires et sociales
Elle s'adresse aux personnes ne pouvant prétendre ni à la bourse, ni à la rémunération de stagiaire de la formation professionnelle, mais dont l'absence de ressources ou les seules ressources (indemnisation Pôle emploi, travail à temps partiel, allocation d'études d'un centre hospitalier, etc.) ne permettes pas de suivre la formation dans des conditions financières suffisantes.
La rémunération de stagiaire de la formation professionnelle
Elle s'adresse aux jeunes et adultes demandeurs d'emplois (non indemnisés par Pôle emploi au titre de l'ARE ou un autre employeur public), et ce, pour les formations sanitaires régionales de niveau V.
Aucune condition d'âge ou de résidence ne sont requises pour l'obtention de ces trois aides.
Ressources à disposition
Ressources matérielles
Locaux :
La structure se compose de salles de cours, de deux amphithéâtres, de nombreuses salles de TP équipées de matériel pédagogique performant et innovant (pédagogie par simulation).
Centre de documentation :
L’institut est doté d’un fond documentaire très riche et régulièrement réapprovisionné. Des ouvrages et de nombreuses revues sont à disposition des étudiants, des élèves et des formateurs.
Les étudiants ont accès aux ressources documentaires de la bibliothèque universitaire, notamment celle toute proche de la faculté de médecine, que ce soit physiquement ou en ligne.
Le centre de documentation constitue une espace de travail, animé par une documentaliste.
Les étudiants infirmiers ont créé un BDE (Bureau des Elèves) qui anime et coordonne les activités au sein de l’institut. L’association des étudiants est une association loi 1901 qui a pour objectif de développer des capacités de travail en équipe, d’autonomie et de responsabilité dans la gestion collective d’un projet. Une Page Facebook a également été créée où sont postées les dernières informations de l’institut.
Tous les étudiants ont à leur disposition un panneau d’affichage sur lequel ils peuvent faire figurer les informations qu’ils souhaitent communiquer.
Chaque année a lieu la cérémonie de remise des Diplômes d’Etat d’Infirmier(e)s qui réunit les nouveaux diplômés et leurs familles.
L'inscription universitaire donne droit à une carte étudiante qui permet des réductions et des avantages multiples ainsi que l’accès aux services du CROUS.
Infos Pratiques
Accès
Tramway
Ligne 1 - Terminus Hôpital PASTEUR
Bus
Ligne 4 Las Planas/Sappia - Hôpital Pasteur (arrêt Pasteur)
Ligne 15 Masséna/Guitry - Rimiez Les Sources (arrêt Place Cdt Gérôme)
Ligne 24 St Sylvestre - Hôpital de Cimiez (arrêt Conservatoire National de Région)
Ligne 25 Vauban - Cernuschi (arrêt Place Cdt Gérôme)
Parking auto payant
Face à l’Institut, un parking payant est ouvert du lundi au vendredi.
Renseignements au 04.93.53.53.93 ou auprès du responsable du parc aux heures d’ouverture. Le stationnement (véhicules et deux roues) dans le parking de l’Institut n’est pas autorisé.
Horaires d'ouverture
Nous sommes ouverts au public du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 13h00 à 16h30 (16h00 le vendredi).
Logement
Des offres de particuliers sont consultables à l’IFSI et les étudiants bénéficient des offres de logement du CROUS sous réserve de constituer un dossier social étudiant.
Dispositif Visale ( ex Clé - Caution Locative Etudiante du Crous )
A la suite de la mise à jour de la Clé ( caution locative étudiante ) du Crous, le dispositif est remplacé par Visale d'Action logement. Le but de cette solution est de se porter garant si vous n'avez pas la possibilité d'en avoir un pour votre dossier locatif. Tout comme la clé du Crous il est entièrement gratuit pour les jeunes de moins de 30 ans. Le système de demande et de mise en place du dossier a été simplifié et totalement dématérialisé. Ce guide vous aide à comprendre le système de demande de Visale ainsi que les pièces justificatives nécessaires à la constitution du dossier Visale. A la sutie de la mise en place d'autres aides personnalisées Action logement, il vous est possible de cumuler Visale avec d'autres dispositifs Action logement en fonction de vos besoins comme les aides principales Mobili-Jeune ou Loca-Pass.
Restauration
Les étudiants munis d’une carte nominative délivrée dès le début de la formation, peuvent déjeuner dans les différents selfs des établissements du CHU.
Cette carte est rechargeable au niveau de guichets automatiques (espèces et carte bancaire) situés à l’entrée des différents selfs.
Pendant les périodes de stage, les repas se prennent sur les établissements des lieux de stage. Sur l’Institut deux salles sont mises à disposition pour le temps du repas, de même que des micro-onde au 1er étage du Bat A
Des distributeurs de boissons chaudes et froides, de confiseries et autres, sont également disponibles sur place.
